Mientras que centenares de empresas de todo el planeta están evaluando pasar de una semana laboral de 5 días a una de 4, los ejecutivos de Samsung comenzarán a trabajar 6 días a la semana para “inyectar un sentimiento de crisis” que le permita al gigante surcoreano enfrentar la situación financiera de la empresa y los resultados del 2023 en medio de la incertidumbre económica actual.
“Considering that performance of our major units, including Samsung Electronics Co, fell short of expectations in 2023, we are introducing the six-day work week for executives to inject a sense of crisis and make all-out efforts to overcome this crisis.”
Según ha reportado el Korea Economic Daily, la idea del día extra de trabajo es que los ejecutivos, tanto de la división de manufactura como la de ventas, puedan usar el sábado o domingo (pueden escoger) para revisar sus estrategias y modificarlas para adaptarse al cambiante entorno empresarial, la incertidumbre gepolítica, la competencia y la presión del mercado.
Por ahora las medidas parecen aplicar solo a ejecutivos en Corea del Sur pero no se descarta que las mismas puedan aplicarse a otros mercados.
